Ce que transmettre pourrait être. « Former les esprits sans les conformer, les enrichir sans les endoctriner, les armer sans les enrôler. Leur communiquer une force dont ils puissent faire leur force. Les séduire par le vrai pour les amener à leur propre vérité, et leur donner le meilleur de soi. Sans attendre ce salaire qu'est la ressemblance . Jean Rostand.
4 aphorismes de Epictète « Accuser les autres de ses malheurs, cela est d'un ignorant; n'en accuser que soi-même, cela est d'un homme qui commence à s'instruire ; et n'en accuser ni soi-même ni les autres, cela est d'un homme déjà instruit. » « Si tu veux avancer dans l'étude de la sagesse, ne refuse point, sur les choses extérieures, de passer pour imbécile et pour insensé. » « Ce qui trouble les hommes, ce ne sont pas les choses, mais les opinions qu’ils en ont. » « Les hommes se mettent comme ils veulent, à fort haut ou à fort bas prix, et chacun ne vaut que ce qu'il s'estime ; taxe-toi donc ou comme libre ou comme esclave, cela dépend de toi. » Pour aller plus loin.
" Il est impossible d'éviter le management ou l'éducation par l'exemple, il y a toujours quelqu'un qui regarde " Quel est donc le degré d'exemplarité de mon management ? Quelles sont les valeurs exemplaires du management de mon entreprise ?
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Développer un mode de management qui place l’humain au centre sans renoncer à la performance comme au développement. Rénover nos logiques de pensée, élargir nos cadres de références, enrichir nos modes d’interactions, affiner nos savoir-être et les accompagner du savoir-devenir que l’on oublie trop souvent.