Des séminaires exclusivement réservés aux chefs d'entreprises et cadres dirigeants avec des intervenants experts reconnus qui font référence. Cette série de séminaire est organisée par la société "Les Sommets des Dirigeants", fondée et dirigée par Jean-Marc Picandet.

La stratégie du projet latéral avec Bruno César - 29 Septembre 2009

Il y a des projets de changement qui semblent impossibles à mener tant les forces politiques et sociales apparaissent passives, voire opposantes. Faut-il pour autant les abandonner ou faire traîner les choses pour les laisser à son successeur ? Il existe une démarche d’action en milieu passif ou hostile pour la réalisation de vos projets sensibles, complexes ou en crise : la stratégie du projet latéral. Un projet ne meurt pas d’un trop grand nombre d’opposants mais d’un manque cruel d’alliés. Nous devons donc repérer nos alliés et consacrer notre énergie à les aider à réussir leur projet “latéral”…

L'animateur:
Co-auteur des livres ‘’La Stratégie du Projet Latéral‘’ (Dunod 1996, Macmillan 1998) et ‘’Les
systèmes d’information, arts et pratiques’’ (Organisation), Bruno CESAR est spécialiste de la
conduite de projets de changement sensibles, complexes ou en crise. Après plusieurs années chez Bossard Consultants en tant que Directeur, il crée le cabinet Herbemont César & Associés en 1985 puis Cesar Consulting en 2001. Depuis 25 ans, il conseille ses clients tant dans le secteur privé que public, notamment EDF, GDF, La Poste, les Conseils Régionaux et Généraux, les Ministères, le Groupe Thalès, Alcatel, Aventis, Arkema, Vivendi Universal, SFR, Manpower, ...

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Le dirigeant et la décision avec A.Comte-Sponville - 15 octobre 2009

On parle d'un "retour de la morale" dans les entreprises, mais cela ne va pas sans beaucoup de confusions : si l'éthique paie, en quoi cela relève-t-il de la morale? et si elle ne paie pas, en quoi cela relève-t-il du management ? Marier le marketing et l'éthique (markéthique) n'est-ce pas confondre des ordres différents ? L'intervenant clarifie les rapports entre l'économie, la politique et la morale, sans les confondre et sans masquer les tensions qui résultent en toute société, en toute entreprise et en
tout homme - de leur confrontation.

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Sens du travail, bonheur et motivation avec A. Comte Sponville - 16 octobre 2009

« Les jeunes ont perdu le sens du travail » dit-on «… et les autres aussi ! » rajoute-t-on. En fait, personne ne cherche le travail pour le travail ; alors, comment faire pour donner du sens au travail ? Comment concilier bonheur et travail ? Comment développer management et solidarité ?
André COMTE-SPONVILLE clarifie ces données fondamentales qui permettent de se différencier en  « associant » Platon et Spinoza ! Il précise les facteurs de motivation sur lesquels le dirigeant/manager peut agir.

L'animateur:
Ancien élève de l'Ecole Normale Supérieure de la rue d'Ulm, agrégé de philosophie, docteur de troisième cycle et Docteur Honoris Causa de l’Université de Mons-Hainaut en Belgique, André COMTE-SPONVILLE fut pendant de nombreuses années Maître de Conférences à la Sorbonne. Aujourd’hui, il intervient auprès de dirigeants (Association Progrès du Management), dans le domaine de la santé (Association Economie et Santé) et dans des colloques. Il a écrit ou co-écrit 30 livres dont le "Petit Traité des grandes vertus" traduit en 25 langues, et "Le Mythe d'Icare" réédité 13 fois. Il est membre du Comité Consultatif National d’Ethique depuis Mars 2008.

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Séminaire : La créativité au service du management avec Philippe Verhaeghe - 26 Novembre 2009

La créativité appliquée mêle une méthodologie précise et une pédagogie particulière aisées à reproduire. Lorsqu’une entreprise a épuisé tous les recours pour atteindre le but qu’elle s’était fixé (lancement de projet, négociation difficile, définition stratégique, amélioration de produit ou création), elle peut puiser dans son capital humain pour que les solutions viennent à éclore. C’est le rôle de la créativité appliquée.

L'animateur:
Directeur-fondateur de la société Livingstone-trainings dédiée à la recherche créative appliquée, Philippe VERHAEGHE anime régulièrement des formations pour Décathlon, Orange monde ou encore Orangina, Gillette, Groupama etc.… Professeur associé à Paris, Lille, Rabat, Marrakech, Phnom Penh, il est également Expert APM. Il est l’auteur de « Comment améliorer sa créativité ? » de Vecchi, Grand Prix de l’Innovation 2000.

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Voir aussi:

Management, Motivation et Performance

Réussir un changement

Pour changer, parlons un peu de cette crise